ВЫШЕЛ В СВЕТ № 7, 2026, ЖУРНАЛА «ОХРАНА ТРУДА И СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА»

В № 7, 2026:

 

• изменения постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 8 мая 2026 г. № 41 в порядок оценки условий труда при аттестации рабочих мест;

 

• аттестация рабочих мест рабочего по комплексной уборке и содержанию домовладений и рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений;

 

• требования безопасности и санитарные нормы в растениеводстве и за станком для холодной обработки металлов;

 

• рецепт безопасности при выполнении газоопасных работ от Гомельского управления магистральных газопроводов;

 

• правила работы, которые помогут сохранить жизнь и здоровьепри техническом обслуживании и ремонте транспортных средств на примере несчастных случаев, произошедших в 2025–2026 гг.;

 

• как отсутствие контроля за тем, кто, где и на каком основании выполняет работу, стало причиной травмирования работницы;

 

• особенности заключения срочного трудового договора для выполнения определенной работы или замещения работника на длительный срок;

 

• что важно учесть работодателю при оформлении и подготовке пенсионных документов;

 

• итоги областного Дня охраны труда в Солигорске, а также областного семинара «Практическое применение законодательства об охране труда» в Витебске;

 

• как привычка оценивать риски и соблюдать меры защиты становится частью образа жизни – интервью сзаместителем начальника службы надежности, охраны труда, пожарной и промышленной безопасности филиала «Слуцкие электрические сети» РУП «МИНСКЭНЕРГО»Кастюковцом Сергеем Александровичем.

 

 

А ТАКЖЕ ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ:

• есть ли особенности при исчислении больничных работникам, пострадавшим

от катастрофы на Чернобыльской АЭС?

• организация в марте 2026 г. обнаружила по одному из сотрудников ошибку в расчете пособия по временной нетрудоспособности за декабрь 2025-го. Его следовало исчислять в размере 80 % среднедневного заработка, однако рассчитали и выплатили исходя из 100 %. Сотрудник готов вернуть сумму переплаты. Как провести корректировки в отчете 4-фонд, форме ПУ-3 и пояснительной записке?

• работник с пятидневной рабочей неделей был привлечен к труду в выходной 23 мая 2026 г. Отработав два часа, он открыл лист нетрудоспособности по уходу за ребенком с 23 по 28 мая. При этом 24 мая – для работника выходной. С какого дня необходимо оплатить лист нетрудоспособности по уходу за ребенком?

• отец принес документы для получения на ребенка-инвалида пособия на детей

старше трех лет из отдельных категорий семей. Его жена – инвалид II группы – передала расписку о том, что трудовой книжки не имеет. Нужно ли взять дополнительно справку из службы занятости и справку о том, что женщина не является ИП?

• сотрудник весь февраль трудился в организации по внешнему совместительству. Через информационный ресурс «Личный кабинет плательщика взносов» бухгалтеру поступило уведомление о наличии периодов работы, отраженных в форме ПУ-3, приходящихся на период временной нетрудоспособности, за которые назначено пособие. При этом справку на место подработки сотрудник не предоставлял. Как поступить бухгалтеру?

• работник в состоянии алкогольного опьянения был сбит на пешеходном переходе. Выдан больничный «Травма, алкогольное опьянение». Оплачивается ли он, если работник не виновник ДТП?

• обязан ли наниматель выплатить работнику выходное пособие при увольнении в связи с выходом на пенсию?

СКАЧАТЬ СЧЕТ-ФАКТУРУ: www.otsz.by/podpiska.html

Мы помогаем делать ваш труд безопасным!

Все новости