Размер шрифта: А А А
Цвет сайта: Ц Ц Ц
Изображения: Выкл Ч/б Цвет
Настройка:
Межбуквенное расстояние: Стандартное Увеличенное Большое
Вернуть стандартные настройки
Выйти из режима для слабовидящих
Закрыть
КРАТКОЕ СОДЕРЖАНИЕ НОМЕРА:

Название журнала для выборки

ТЕЛЕФОН РЕДАКЦИИ:
+375 17 203 19 97
ЭЛЕКТРОННАЯ ПОЧТА:
info@otsz.by
Скачать ознакомительный номер «Охрана труда и социальная защита»

РУБРИКА Академия охраны труда

Академия охраны труда

ПРОВЕРКА ЗНАНИЙ ПО ВОПРОСАМ ОХРАНЫ ТРУДА В УЧРЕЖДЕНИИ ОБРАЗОВАНИЯ

КОЗЛОВСКАЯ Надежда Валерьевна

Чтобы обеспечить безопасность в учебном заведении, необходимо позаботиться о надлежащем уровне знания руководителями, учителями и другими работниками требований охраны труда. Для этого в учреждении должна работать комиссия для проверки знаний по вопросам охраны труда и быть определен перечень работников, которым необходимо проходить такую проверку.

Академия охраны труда

АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ ГАЗОРЕЗЧИКА И ГАЗОСВАРЩИКА

О. Н. КОВАЛЕВА

Рабочие места, которые достаточно часто встречаются в штатных расписаниях многих организаций промы,шленности, сельского хозяйства, жилищно-коммунальной сферы – это рабочие места газорезчика и газосварщика.

Академия охраны труда

МЕДОСМОТР И ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЕ: ПЕРЕЧЕНЬ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ

В. П. СЕМИЧ

Предлагаем вашему вниманию примерный перечень документов, которые должны составляться и быть в наличии в организации для выполнения требований законодательства о проведении обязательных медицинских осмотров, обследований, освидетельствований.

Академия охраны труда

АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧЕГО МЕСТА МЕДСЕСТРЫ

О. Н. КОВАЛЕВА

Должность медсестры присутствует в штатных расписаниях всех без исключения учреждений здравоохранения независимо от формы собственности и специфики деятельности. И достаточно часто при проведении аттестации соответствующих рабочих мест допускаются различные нарушения. Чтобы их избежать, рассмотрим особенности проведения аттестации по условиям труда на рабочем месте медицинской сестры.

Академия охраны труда

АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ: ИСПРАВЛЯЕМ ОШИБКИ

О. Н. КОВАЛЕВА

В предыдущем номере мы рассмотрели порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и предоставления компенсаций работающим по ее результатам. В продолжение темы хотелось бы поговорить о том, как устранить допущенные при проведении аттестации нарушения и исправить ошибки.

Академия охраны труда

ВЫ КУПИЛИ ШТАБЕЛЕР…

Н. В. КОЗЛОВСКАЯ, С. В. ЖАРТУН

Специалисты предприятий, где выполняются погрузочно-разгрузочные работы, знают, насколько непросто бывает создать здоровые и безопасные условия труда для занятых на них работников.

Академия охраны труда

АЗС И СКЛАД НЕФТЕПРОДУКТОВ: ПАКЕТ НЕОБХОДИМЫХ ДОКУМЕНТОВ

В. П. СЕМИЧ

Для выполнения требований безопасности при эксплуатации автозаправочных станций и складов нефтепродуктов необходимо разработать, иметь в наличии и вести ряд документов. Предлагаем их примерный перечень.

Академия охраны труда

УЧЕТ ВИНЫ ПОТЕРПЕВШЕГО ПРИ РАССЛЕДОВАНИИ НЕСЧАСТНОГО СЛУЧАЯ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И НАЗНАЧЕНИИ СТРАХОВЫХ ВЫПЛАТ

Е. М. ПЕРЕПЕЧКО

Несчастный случай на производстве почти всегда несет тяжелые последствия – как для самого пострадавшего, его здоровья и даже жизни, так и для членов его семьи. Вся система охраны труда направлена на предотвращение ЧП на производстве и устранение рисков их возникновения. Если же несчастный случай наступил, то работнику гарантированы страховые выплаты по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний для покрытия материальных затрат.

Академия охраны труда

ОСОБЕННОСТИ ЗАКЛЮЧЕНИЯ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВЫХ ДОГОВОРОВ НА ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ

А. А. БУГЛАК

В разгаре сезон ремонтно-строительных и других работ, многие из которых выполняются по договорам подряда. При заключении таких договоров заказчику важно выполнить все обязательства – в том числе по охране труда.

Академия охраны труда

ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ ПРИ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ПАРИКМАХЕРСКИХ

ШТЕЙНЕР Алексей Иванович

В организациях, оказывающих парикмахерские услуги, необходимо не только позаботиться о создании безопасных условий труда для работников, но и обеспечить соблюдение требований санитарного законодательства.


Опрос
– Работнику установлен режим неполного рабочего времени с 9:00 до 11:20; с 10:00 до 10:20 – время обеденного перерыва.
Режим работы, применяемый у нанимателя согласно правилам внутреннего трудового распорядка, – с 9:00 до 18:00.
Считается ли работа по просьбе нанимателя с 16:30 до 18:00 сверхурочной, и как ее оплатить?

Отвечает Ольга Васильевна СБИТНЕВА, заместитель начальника управления надзора за соблюдением законодательства о труде Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь:

– Нет, работа, выполненная работником, которому установлено неполное рабочее время, сверх установленной продолжительности рабочего времени в пределах полного рабочего дня, не будет считаться сверхурочной.
Согласно ч. 2 ст. 119 Трудового кодекса Республики Беларусь (ТК) работа, выполненная работниками с неполным рабочим временем сверх установленной продолжительности рабочего времени, не признается сверхурочной.
В случае выполнения работником, которому установлен неполный рабочий день, работы сверх установленной продолжительности рабочего времени оплате подлежит фактически отработанное время без применения норм ст. 69 ТК.

Ответы на другие вопросы читайте в № 3, 2024 журнала «Охрана труда и социальная защита».